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深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)申報

內(nèi)容摘要：深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)申報流程深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)申報流程如下：申請機構(gòu)需要向深圳市人力資社會保障部提交申請材料和申請書。審核機構(gòu)在受理之...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)申報流程如下：

申請機構(gòu)需要向深圳市人力資社會保障部提交申請材料和申請書。
審核機構(gòu)在受理之后會給到受理通知書；如果不予受理會駁回，缺資料的情況會一次性告知缺失的資料有哪些。
具體辦理流程為：
1. 收件。材料齊全且符合受理范圍的，予以收件，向申請人出具《資料接收回執(zhí)單》；材料不齊全或不符合受理范圍的，退回申請人。要核對申請人是否符合申請條件，依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對是否齊全，核對每個材料是否涵蓋材料要求中的內(nèi)容。
2. 申請人符合申請資格，且材料齊全、格式規(guī)范、符合法定形式的，予以受理，出具《受理決定書》；申請人不符合申請資格或材料不齊全、不符合法定形式的，受理人不予受理，出具《不予受理通知書》。
3. 審核人員進行材料審核與實地核查，并提出審核意見，對符合審核條件的，審核人作出符合的；對不符合審核條件的，作出不符合的，并告知原因。
4. 核發(fā)證書。

需要注意的是，全市所有勞務(wù)派遣行政許可業(yè)務(wù)均應通過勞務(wù)派遣行政許可管理系統(tǒng)及網(wǎng)上申報系統(tǒng)辦理，該系統(tǒng)于 2015 年 6 月 5 日起開始啟用。

深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)申報需要滿足以下條件：

場地規(guī)模、設(shè)備方面的配置要與勞務(wù)派遣經(jīng)營規(guī)模相符，要在符合勞動合同法等法規(guī)條件下，制定與勞務(wù)派遣人員社會保障相關(guān)的勞務(wù)。

深圳勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證申請所需材料包括：

還包括：

《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書》。
營業(yè)執(zhí)照原件。
章程（加蓋公章）。
驗資報告或?qū)徲媹蟾妫▽嵗U資本 200 萬）。
實際經(jīng)營場所證明文件（房產(chǎn)證或房屋租賃憑證）。
辦公設(shè)施設(shè)備清單及勞務(wù)派遣 OA 信息管理系統(tǒng)。
法人授權(quán)委托證明書原件及身份證復印件。
法定代表人身份證明書及法人身份證復印件。
勞務(wù)派遣管理制度，需包括：勞動合同，勞動報酬，社保，工作時間，休息休假，勞動紀律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本，擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

（每個地區(qū)所需材料可能略有不同）

在申報深圳勞務(wù)派遣資質(zhì)時，需要注意以下事項：

申請公司必須有由驗資機構(gòu)出具的驗資報告的原件以及復印件，復印件上必須有公司的公章。若出具財務(wù)審計報告，需有申請公司的股東或董事會的簽名。
申請公司提交的信息管理系統(tǒng)清單應當具有勞務(wù)派遣人員勞動用工備案、勞動報酬管理和社會保險繳納等信息。并且信息管理系統(tǒng)清單上必須有股東或董事會的簽名和日期。
申請公司擬的勞務(wù)派遣管理制度里必須包含勞動合同、勞動報酬、勞動時間、勞動紀律、基本醫(yī)保、工商、失業(yè)和生育等社會保險。