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門頭溝勞務派遣資質(zhì)

內(nèi)容摘要：門頭溝勞務派遣資質(zhì)辦理條件辦理門頭溝勞務派遣資質(zhì)需要滿足以下條件：注冊資本要求：注冊地址要與實際經(jīng)營地址一致，注冊資金是200萬實...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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辦理門頭溝勞務派遣資質(zhì)需要滿足以下條件：

注冊資本要求：注冊地址要與實際經(jīng)營地址一致，注冊資金是200萬實繳。
固定經(jīng)營場所和設施：有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施。
勞務派遣管理制度：有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度。
擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本：需擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。
其他材料：
- 申請開辦勞務派遣組織的報告。
- 成立勞務派遣組織的可行性報告和實施方案。
- 勞務派遣組織的章程及有關規(guī)章制度。
- 辦公用房證明(契約、租用協(xié)議、產(chǎn)權證)復印件。
- 法定代表人職務任命書及身份證復印件。
- 工商行政管理部門核準的《名稱預先核準通知書》。

門頭溝勞務派遣資質(zhì)的申請流程如下：

準備申請材料，包括：
- 勞務派遣經(jīng)營許可申請書。
- 營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》。
- 公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告。
- 經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單。
- 法定代表人的身份證明。
- 勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。
用人單位與勞務派遣機構簽定《勞務派遣合同》，提出派遣勞務人員的需求(勞務人員可以由用人單位自行招聘，也可通過勞務服務公司招聘)，確定用人名單，然后由勞務派遣機構辦理用工手續(xù)。
向市級人力資社會保障局提出申請。
自收到申請之日起，市人力資社會保障局會在20個工作日完成審核。
對符合條件的申請企業(yè)，由市人力資社會保障局核發(fā)《勞務派遣經(jīng)營許可證》。

門頭溝勞務派遣資質(zhì)審批的主要要求包括：

門頭溝勞務派遣相關的政策法規(guī)主要包括以下方面：

為了規(guī)范勞動合同制度，保護用人單位和勞動者的合法權益，按勞動和社會保障部門的要求用人單位要與員工簽訂勞動合同，為員工繳納社會保險，并按規(guī)定享受各項待遇。
《勞務派遣經(jīng)營許可證》應當載明單位名稱、住所、法定代表人、注冊資本、許可經(jīng)營事項、有效期限、編號、發(fā)證機關以及發(fā)證日期等事項。《勞務派遣經(jīng)營許可證》分為正本、副本。正本、副本具有同等法律效力。《勞務派遣經(jīng)營許可證》有效期為3年。勞務派遣單位設立的子公司或者分公司，應當向辦理許可或者備案手續(xù)的人力資源社會保障行政部門提交上一年度勞務派遣經(jīng)營情況報告。