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龍崗幕墻二級資質代辦

好順佳集團
2024-10-31 16:54:01
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內容摘要：龍崗幕墻二級資質代辦流程準備公司基本材料企業需要根據資質標準，核對公司的資歷和技術條件、技術設備等是否滿足要求，并收集公司基本材料...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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龍崗幕墻二級資質代辦流程

準備公司基本材料
- 企業需要根據資質標準，核對公司的資歷和技術條件、技術設備等是否滿足要求，并收集公司基本材料。具體包括：
  - 核對注冊資金、經營范圍，不符合的需及時做好工商變更。
  - 辦理升級的企業，需核對企業業績，看是否滿足升級的要求。
  - 核對標準需要的技術設備，不滿足的企業需增加相應設備。
  - 準備好一年的財務報表、辦公場地證明、法人資料、企業章程等公司基本材料。
  - 根據本省的申報系統要求，注冊相應的申報系統或購買所需的系統鎖。
  - 配備專業技術人員
- 企業根據人員配備表，配備申請資質相對應的專業技術人員。企業先統計好公司現有的人員，有哪些人員符合相關要求的，如果缺人員，可通過招聘或中介公司來聘用符合要求的人員。人員分以下兩類：
  - 注冊人員：注冊人在申請地所在的注冊中心申請注冊，初次申請資質的企業需要注冊沒有取得資質之前，注冊人員不能進行直接注冊，只能進項預注冊。
  - 非注冊人員：符合設計要求，本科或大專畢業十年以上，專業對口，職稱上的單位需有設計資質或無單位名稱，拿證 3 年以上。在人員配齊后，需給申報的人員上本公司社保（建議買三個月）。有些地區要求所有人員做實名的，比如安徽省需要支付寶驗證、江西省需要刷臉、上海需要做微信認證，單位在配齊人后，要提前做好實名。
  - 匹配主導專業的人員業績
- 根據資質標準上的人員業績要求，匹配相應業績。企業可以找自己認識的設計院給人員配業績，企業要根據本省或住建部的業績核查要求，與設計院溝通好，配合后期的業績核查。如果企業沒有可靠的設計院合作，可以通過市場解決。
  - 編輯申報材料，錄入系統
- 企業在省廳或住建部的官網查看申報指南，下載對應的組卷模板，編輯材料并錄入相關系統。不同區域的申報系統也不一樣的，可咨詢省廳看具體是用哪個系統。在編輯材料時，要注意人員簡歷表及業績編排的邏輯性。另外組卷完成后，單位可請專家預審材料，看材料是否有問題。
  - 上報相關部門，等待公示
- 申報單位根據本省的申報要求，提交申報材料。在資質改革后，企業申報資質和專家審批都會全線上化，以后的資質申報會非常便捷。在公示后，如果資質沒通過，企業可以根據審批意見進行陳述，陳述涉及的問題比較復雜，不同單位情況不一樣，這里就不詳說。
  - 公告后領取資質證書
- 資質公告后就可以領取資質證書了。目前已經有很多地區推行電子資質證書，這也是一個趨勢，以后大家的資質證書都是電子證書，無需到現場領取或郵寄。

龍崗幕墻二級資質代辦所需材料

企業資產方面
- 企業凈資產需達到 400 萬元以上。
企業人員方面
- 建筑工程專業注冊建造師不少于 4 人。
- 技術負責人具有 8 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有建筑工程相關專業中級以上職稱或建筑工程專業注冊建造師（或注冊結構工程師）執業資格；結構、機械等專業工程序列中級以上職稱人員不少于 6 人，且專業齊全。
- 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于 8 人，且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
- 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于 10 人。
- 技術負責人（或注冊建造師）主持完成過本類別工程業績不少于 2 項。
其他材料
- 核對注冊資金、經營范圍，不符合的需及時做好工商變更的相關材料。
- 辦理升級的企業，需準備企業業績相關材料，看是否滿足升級的要求。
- 準備標準需要的技術設備相關材料，不滿足的企業需增加相應設備的相關材料。
- 一年的財務報表、辦公場地證明、法人資料、企業章程等公司基本材料。

龍崗幕墻二級資質代辦費用

幕墻工程二級資質的辦理費用主要包括申請費用、培訓費用以及其他可能的雜費。
申請費用因地區和機構的不同而有所差異，一般需根據當地主管部門或專業代理機構的收費標準來確定。

龍崗幕墻二級資質代辦公司推薦

建通達是一家經驗豐富、服務優質的代辦機構，可以提供全方位的資質代辦服務。
其中包括機電工程總承包資質、機電工程資質代辦以及機電工程。

龍崗幕墻二級資質代辦注意事項

企業在辦理前要確保人員完整，缺少某部分人員（比如建造師、職稱人員、施工員等等），要想辦法進行補齊，可以招聘。
準備材料這一步較為復雜，要準備的材料很多，其中人員配置的材料是最繁瑣的，每一個人員都需要提供身份證復印件以及相應的證書，如畢業證、職稱證書、執業資格證書、崗位證書等。與此同時，還應當為這些人員購買社保，出具社保證明。
幕墻施工資質，是建設主管部門負責頒發管理。因此，應當向企業工商注冊所在地的建設部門提出申請。值得注意的是，資質改革即將推行新版建筑資質標準，不過仍未正式落地，因此目前還是以上文資質標準為準。
注重業績管理，以前的很多幕墻施工企業，不太懂得業績對資質重要性，因此就算有業績，最終也提交不了相應的證明材料，等到最后意識到應當申辦資質的時候，才發現缺少業績材料而于事無補。
加強全員安全生產意識，做好排查檢查工作；嚴格按照技術標準施工，保證工程質量；做好日常管理工作，謹防出現群體性事件（或對社會造成不良影響）；嚴格遵守各地的地方性政策（夜間施工、揚塵等）；鼓勵培養內部人員多考證，做好內部人才培養計劃等。這樣才能確保公司不會被計分（年累計計滿二十分啟動動態核查），同時即使被動態核查自有人才儲備也可以順利通過考核。