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2024-10-25 09:52:37
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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豐南勞務派遣經營許可證的辦理需要滿足以下條件:
注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。
有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施。經營場所不能是臨時的,須是固定的,比如辦公區或商業區(禁止居民區),總公司需要具備 100 平以上的固定經營場所。
有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度,包括規范勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本。
嚴格執行其它相關法律法規的要求。
豐南勞務派遣經營許可證的辦理流程大致如下:
企業名稱核準。
申請開戶(資金 200 萬以上,需驗資報告)。
準備好相關材料,如《勞務派遣經營許可申請書》、公司營業執照、法定代表人的身份證明、驗資報告或財務審計報告、經營場所的使用證明、勞務派遣管理制度、擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本等。
帶著上述材料于工作日到人社局去申請即可。
申請人需進行稅務登記,確保企業符合稅收法規的要求。
企業需要經過主管部門或區縣勞動局的核準,以確認其開辦勞務派遣業務的資格。
申請人需向市勞動和社會保障局窗口提出設立申請,并提交相關材料。窗口工作人員會對申請材料進行審核,符合要求后發放《行政許可受理通知書》。
在受理申請后,勞動行政部門會安排現場考察,對申請人的經營場所、設施和管理制度等進行評估。
完成現場考察后,勞動行政部門會對申請材料進行復審,并作出是否許可的決定。如果許可,將制作《準予行政許可決定書》和《勞務派遣經營許可證》,并送達申請人;如果不予許可,將作出書面決定并說明理由。
申請豐南勞務派遣經營許可證所需材料包括:
《勞務派遣經營許可申請書》。
營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》。
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告。
經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單。
法定代表人的身份證明。
勞務派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本;擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本。
與豐南勞務派遣經營許可證相關的政策法規主要包括:
《勞務派遣行政許可實施辦法》,其中規定了申請經營勞務派遣業務的條件、應提交的材料等內容。
《勞務派遣暫行規定》,旨在規范勞務派遣,維護勞動者的合法權益,促進勞動關系和諧穩定。
經營勞務派遣業務,應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保障行政部門(以下稱許可機關)依法申請行政許可。在豐南,審批部門通常是當地的人力資 社會保障部門。
豐南勞務派遣經營許可證的有效期通常為 3 年。勞務派遣單位應當在有效期屆滿 60 日前向許可機關提出延續的書面申請,逾期的,要按照新申請《勞務派遣許可證》重新辦理。如果《勞務派遣經營許可證》有效期屆滿,勞務派遣單位未申請延續的,或者延續申請未被批準的;勞務派遣單位依法終止的;勞務派遣行政許可依法被撤銷,或者《勞務派遣經營許可證》依法被吊銷的,許可證將失效。
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