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2024-09-29 09:28:42
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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水利水電工程資質屬于建筑施工總承包序列之一,公司新辦或者增項只能從三級開始辦理。申請水利三級資質需要滿足以下條件:
公司具備獨立法人資格,分公司或者辦事處不能單獨申請資質,且在建設領域無不良記錄,多數為新成立的公司。
公司凈資產最低要求800萬,新成立的企業考核依據為注冊資本,老公司以資產審計報告作為審查對象,達不到的企業直接到注冊所在地工商局增資即可。
在公司營業執照經營范圍中需要包含“水利水電工程”或者“水利水電工程施工”,沒有的企業可通過變更完成。
建造師:水利水電工程專業注冊建造師不少于8人,均要求帶B證。
技術負責人:具有水利水電工程相關專業中級以上職稱或水利水電工程專業注冊建造師執業資格,具備五年的工程施工技術管理經驗,主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
現場管理人員:施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等中級現場管理人員不少于15人,且人員齊全。
技術工人:經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于20人。
增加水利三級資質需要做好以下準備:
確保公司具備獨立法人資格,分公司或辦事處無法單獨申請資質。
使公司凈資產達到800萬及以上,新成立企業以注冊資本為考核依據,老公司則依據資產審計報告。若不達標,需到工商局增資。
公司營業執照的經營范圍應包含“水利水電工程”或“水利水電工程施工”,若沒有,需進行變更。
招聘1名技術負責人,要求具備水利水電相關中級職稱、五年工程施工技術管理經驗,并主持過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
招聘8名水利水電工程專業注冊建造師,且均需帶B證。
招聘10名水利行業中級職稱人員。
招聘30名中級技工證技工。
費用方面,新成立企業人員費用約30萬-54萬/年,綜合各地區資質代理公司服務費用平均預估8萬-12萬,新成立企業社保費用約 萬/月,增項企業社保費用約 萬(三個月)。總費用新辦企業約 萬 萬,增項企業多兩個月社保。
辦理流程:
登錄各地區政務服務網或一體化平臺,注冊公司賬號。
人員招聘齊全后,收集人才資料,按辦事指南制作申報材料,提交至市級建設主管部門。
市級主管部門審核,符合要求的頒發水利三級資質。
辦理安全生產許可證。
交接資料,完成資質辦理。
水利三級資質增項的流程較為復雜,主要包括以下步驟:
明確公司的發展規劃和業務需求,確定增項水利三級資質的必要性。
對公司現有資質和資源進行評估,了解與水利三級資質要求的差距。
確保公司具備獨立法人資格,且在建設領域無不良記錄。
使公司凈資產達到800萬以上。
變更營業執照經營范圍,包含“水利水電工程”或“水利水電工程施工”。
按照要求招聘技術負責人、建造師、中級職稱人員、現場管理人員和技術工人等。
收集整理人員的相關證書和資料。
準備企業凈資產證明,如驗資報告。
填寫建筑企業資質申請表。
提供企業章程。
準備營業執照副本。
技術負責人的身份證明、職稱證書或執業資格證書。
中級職稱人員的身份證明和職稱證書。
注冊建造師的注冊材料。
現場管理人員的身份證明和崗位證書。
技術工人的身份證明、職業技能證書或職業培訓合格證書。
主要人員的社保證明,新成立企業提供最近一個月的,增項企業提供三個月的。
技術負責人或建造師的業績表。
將準備齊全的材料提交到注冊所在地建設主管部門進行初審。
市級建設主管部門復審通過后,遞交給水利主管部門。
水利主管部門審核通過后,予以公示、通告,企業領取資質。
水利三級資質增項需要準備以下材料:
營業執照復印件。
安全生產許可證復印件。
現有的建筑業企業資質證書復印件。
技術負責人的執業資格證書(水利水電專業注冊建造師)或職稱證書(水利水電工程相關專業中級以上職稱)以及身份證明。
中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證書(水利水電工程相關專業10人)。
技術工人(20名中級工)身份證明、職業技能證書或職業培訓合格證書。
現場管理人員(15人)身份證明、崗位證書。
技術負責人或注冊建造師基本情況及業績表。
企業主要人員申報前3個月的社會保險證明。
在進行水利三級資質增項時,需要注意以下事項:
企業在招聘二級水利建造師的時候,需要帶B證,為后續辦理安全生產許可證做好鋪墊。
技術負責人需要具備專業的職稱和工作經歷,所有職稱人員需要帶評審表,業績在水利部平臺可查。
準備的所有材料必須真實有效,不得虛假冒充他人或篡改材料內容。
材料要齊全完整,不得遺漏任何一項。
按照相關規定的格式和要求準備材料,確保符合資質升級的審核標準。
材料應是最新的,近三年的財務報表、安全生產情況、經濟業績等需要有流水賬的記錄。
工程業績仍是建筑資質升級考核的重點,每個專業、級別的資質都有其相應的標準,企業必須按照規定進行準備,同時注意避免合同、圖紙等材料出現缺失或謬誤,否則很可能導致申請失敗。
辦理資質升級時,企業需要準備技術負責人的材料,主管部門考核企業業績的時候,也會要求企業提供與工程施工相關人員的材料作為業績證明,如建造師、職稱人員的資格證書、聘用合同、身份證明等。
人員社保是資質申請中的硬性條件,近年來由于社保繳納不達標,導致資質申請失敗的案例屢見不鮮,因此建企一定要重視起來,根據規定按時繳納相關人員的社保,切不可因小失大。
設備場地是建筑企業實力的證明,也是很多資質類別申請升級的硬性要求。建企申請升一級資質時,必須準備好相關的設備和材料證明,相對而言場地問題較為容易解決,準備好文件通常不會出現大問題。
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