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最難申請的生產經營資質

  • 作者

    好順佳集團

  • 發布時間

    2024-09-06 11:08:23

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內容摘要:最難申請的生產經營資質在眾多的生產經營資質中,建筑行業的特級資質被認為是難度最大的之一。特級資質是建筑企業能夠承擔大型工程項目的重...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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最難申請的生產經營資質

在眾多的生產經營資質中,建筑行業的特級資質被認為是難度最大的之一。特級資質是建筑企業能夠承擔大型工程項目的重要憑證,其申請過程復雜且嚴格,涉及到企業的資信能力、主要管理人員和專業技術人員的配置、科技進步水平等多個方面。

一、資信能力要求

  1. 企業注冊資本:指企業工商注冊的實收資本,以企業工商營業執照為準進行考核。

  2. 企業凈資產:以企業申請資質前一年度或當期經審計的財務報表為準考核。

  3. 企業近三年上繳建筑業營業稅:以企業提供的建筑業營業稅票為準進行考核;以境外工程項目申報的,可按結算當期(日)匯率,將境外工程項目的結算收入折算成國內工程結算收入,再按國內稅率計算建筑業營業稅。企業應同時提供境外工程結算資料及工程所在地國家(地區)的當期(日)匯率,內容為外文的,應翻譯成中文。同時,應提供工程所在地使領館經商處的相關證明或合同及業主證明。

  4. 企業銀行授信額度:以企業與銀行簽訂的年度授信協議書為準進行考核。多家銀行的年度授信額度不能累加計算,以其中的最高額度為準;一個年度內,同一家銀行多次簽訂的年度授信額度可以累加。

二、企業主要管理人員和專業技術人員要求

  1. 企業經理工作經歷:以企業填報的《建筑業企業資質申請表》中企業經理簡歷為準進行考核。

  2. 技術負責人從事工程技術管理經歷:以企業填報的《建筑業企業資質申請表》中企業技術負責人簡歷為準進行考核;職務、職稱及注冊資格以企業提供的任職文件、職稱證書、身份證、養老保險證明和加蓋執業印章的注冊執業資格證書復印件為準進行考核。個人業績證明以任命文件、施工或設計工程項目的合同、圖紙及竣工證明資料為準進行考核。

  3. 財務負責人:指主管財務工作的負責人,可為企業總會計師、副總會計師或財務主管。以企業提供的任職文件、職稱證書、身份證明、養老保險證明和注冊會計師全國統一考試全科考試合格證書為準進行考核。

  4. 企業具有與申報類別相對應專業的注冊建造師數量:不得少于該類別總承包一級標準對注冊建造師數量的要求,且企業具有一級注冊建造師50人以上。以企業應提供的一級注冊建造師身份證、養老保險證明和加蓋執業印章的注冊執業資格證書復印件為準進行考核。

  5. 工程設計人員

    • 本類別相關的行業工程設計甲級資質標準要求的專業技術人員按照《施工總承包企業特級資質類別對應工程設計資質所需設計類型對照表》中的對應工程設計行業資質或對應工程設計專業資質標準所要求的主要專業技術人員配備。

    • 企業申請特級資質及工程設計資質,需要辦理注冊執業人員變更的,應提供原注冊企業和申請資質企業以及原省級執業注冊管理部門出具的已申請變更的證明材料;尚未注冊已取得執業資格的人員,應提供執業資格證書復印件及省級執業注冊管理部門出具的已申請初始注冊的證明材料;調入本企業的專業技術人員及注冊執業人員均需提供原聘用單位的同意解聘證明,離退休人員提供離退休證明。

三、科技進步水平要求

  1. 企業技術中心:國家級企業技術中心(含分中心)或省部級企業技術中心。國家級企業技術中心(含分中心)為符合《國家認定企業技術中心管理辦法》(國家發改委、科學技術部、財政部、海關總署、國家稅務總局令第53號)規定的認定的標準,并經認定的企業技術中心(含分中心);省部級企業技術中心為省級相關部門結合本地區實際,按照《國家認定企業技術中心管理辦法》制定相應政策和程序認定的企業技術中心,以企業提供的批準文件或認定證書為準進行考核。

  2. 科技活動經費:包括科技開發經費(一般包括新產品設計費、工藝規程制定費、設備調整費、各類試驗費、技術資料購置費、研究機構人員工資以及科技研究有關的其它經費或委托其它單位進行科研試制的費用)、信息化建設經費、科技培訓經費和科技開發獎勵經費。企業近三年科技活動經費每年最低達到800萬元。以企業財務報表中科技活動經費支出欄目或科技經費專項審計報告為準進行考核。

  3. 國家級工法:指根據《工程建設工法管理辦法》(建質145號),由住房和城鄉建設部審定和公布的與工程建設相關的工法。工法不受企業資質申報專業的限制。工法的第一或第二完成者為資質申報企業。以企業提供的國家級工法批準文件或證書為準進行考核。

  4. 專利:指與工程建設相關的專利。專利的所有權人應與申報企業名稱一致。共有的專利權人予以認可。經受讓獲得的專利,受讓滿二年后予以認可。

  5. 科技進步獎:以企業提供的國家級科技進步獎項批準文件或獲獎證書為準進行考核。

  6. 主持編制過國家或行業標準:以企業提供的主持編制工程建設國家或行業標準的發布通知、封面、目次、前言和引言等資料為準進行考核。

四、資質辦理的其他方式

如果企業在辦理資質時遇到困難,可以嘗試其他獲取資質的方式,比如資質加盟。這種方式相對簡單,只需要合作使用他人的資質,避免了自己辦理資質的繁瑣過程。具體選擇哪種方式還需根據企業自身的實際情況來決定。

五、資質辦理的難點

  1. 資質申報程序簡化:隨著電子申報、數據聯網等相繼完善,各省的項目數據系統與全國監管的對接、數據共享的完善,各地主管部門不斷地完善項目數據核實、錄入平臺等工作,對資質申報的人員業績、企業業績也開始出臺相應管理,及業績在平臺上的數據等級要求。

  2. 資質申報審查難度加大:資質申報難度加大,對企業的各項要求也越來越高,尤其是對企業業績和個人業績的審查變得更加嚴格。

  3. 資質等級縮減:行業格局更加扁平化,同質化競爭越來越嚴重,建筑行業邁進紅海時代。

特級資質的申請過程非常復雜,需要企業具備強大的資信能力、擁有足夠的專業技術和管理人員,同時在科技進步水平上也要有所建樹。資質辦理的周期長、審核嚴格,企業需要有足夠的耐心和細心。對于那些難以自行辦理資質的企業,可以考慮通過資質加盟等方式來獲取資質。隨著建筑行業競爭的加劇,企業應當盡早規劃并采取有效措施來合法合規地獲得資質,以便在激烈的市場競爭中占據有利位置。

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