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2022-07-13 09:08:51
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江蘇常州新云城市發(fā)展集團有限公司招聘19人公告。更多信息歡迎關注:常州國有招聘信息及:常州好順佳
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我組概要。
運城集團新發(fā)展有限公司，成立于常州鐘樓新城建設投資有限公司，為主體，充分整合區(qū)140家國有企業(yè)和公共資源，成立于2020年12月公布，2021年9月30日完成集團工商注冊，并于12月17日成功獲得AA +評級。集團自成立以來，經(jīng)過6年的蓬勃發(fā)展，現(xiàn)已擁有總資產(chǎn)1億，總資產(chǎn)211萬。主要負責服務于133平方公里范圍內(nèi)的區(qū)域經(jīng)濟增長、城鎮(zhèn)化建設和社會發(fā)展。專注于城市建設、房地產(chǎn)開發(fā)、資產(chǎn)管理、產(chǎn)業(yè)投資、園區(qū)開發(fā)等五大業(yè)務板塊。
作為該地區(qū)唯一一家大型國有企業(yè)。新發(fā)運城集團將按照“集團化、多元化、物化、標準化、專業(yè)化、市場化”的改革方向，以“集團公司做大做強，板塊公司做實做優(yōu)設計，項目公司做工”為原則，以“五個中心5個部門5個子公司”為抓手，以股權為紐帶，根據(jù)發(fā)展需要、資源支撐和競爭力，主要從事商品房開發(fā)、建設、項目管理、物資供應、大宗貿(mào)易、冷鏈物流、智能停車、混凝土運營等市場競爭業(yè)務。成為產(chǎn)城融合、產(chǎn)融結合、開放創(chuàng)新，通過市場機制推動城市高質(zhì)量發(fā)展，構建業(yè)務模式實現(xiàn)制度可持續(xù)發(fā)展，積累核心資產(chǎn)享受城市發(fā)展紅利的綜合性國有資本投資運營公司。
集團子公司介紹:
房地產(chǎn)開發(fā)子公司是新云集團管理的國有全資子公司，主要從事安置房建設、民生項目(學校、醫(yī)院等)代建、住宅和商業(yè)開發(fā)等業(yè)務。
城建子公司是新云集團的國有獨資子公司，承接重點項目和主營業(yè)務為城市基礎設施建設、城市風貌改造、老舊小區(qū)改造等。
常州金沙混凝土有限公司是新運集團的國有子公司，成立于1994年9月，是一家專業(yè)生產(chǎn)和銷售各種強度等級和特殊等級商品混凝土的國有控股企業(yè)。2004年，公司在全市混凝土行業(yè)率先通過ISO質(zhì)量管理體系認證。2008年在全省同行業(yè)率先實施網(wǎng)絡數(shù)字化管理(ERP)，獲得企業(yè)信譽(信用)3A級認證。
2招聘原則和基本要求
1. 堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
2. 持有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，熱愛工作，吃苦耐勞，品行端正;恪守職業(yè)道德，責任心強。
3.具有普通高校本科及以上學歷的學生，應持有國家教育行政部門出具的證明材料。
4. 具備招聘職位所需的身體條件和具體資質(zhì)(具體要求見附件2)。
5. 有下列情形之一者，不得報名參加公開招聘:
(一)現(xiàn)役軍人和高校學生;
(二)與用人單位負責人有婚姻關系、直系血親關系、側(cè)枝血親關系或者近親婚姻關系，或者與用人單位在職人員有上述關系，并在任職后與上下級領導有直接關系;
(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律檢查的，有違法犯罪記錄或者涉嫌違法犯罪被調(diào)查的。
招聘程序
求職者可通過常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站()、常州市新云城市發(fā)展集團有限公司、智聯(lián)招聘網(wǎng)站公告欄查詢職位空缺和職位要求信息。
(一)報名和資格審查
1. 聲明:注冊電子郵件:;
招聘網(wǎng)站:常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)、常州市新云城市發(fā)展集團有限公司、智聯(lián)招聘。
2. 報名時間:自本公告發(fā)布之日起至2022年4月20日止，逾期不予受理。其中，“區(qū)域發(fā)展中心區(qū)域規(guī)劃研究崗位”可長期報名，直至招滿為止。
3.申請材料:
(1)《常州新云城市發(fā)展集團有限公司》復印件一份《公開招聘申請表》(附件1)，請粘貼近期一寸免冠;
(2)身份證、職稱證書、學歷(學位)原件掃描件。回國人員須提供國家教育留學服務中心出具的畢業(yè)證書(學位證書)掃描件原件;
4. 應聘方式:求職者可登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)和常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站投遞簡歷，下載并填寫應聘材料后發(fā)送至企業(yè)郵箱。每個申請人只能申請一個職位。
注:以上材料必須整合成一份文件，并以PDF掃描的形式上傳。文件名為“post name + name”，發(fā)送至指定郵箱。申請材料恕不退還。
5. 申請材料必須真實有效。如發(fā)現(xiàn)造假行為，立即取消報名資格。如申請人所提供的資料不完全符合上述要求，則不能參加面試。面試將在資格審查后通知。
(2)資格考試
工作組將根據(jù)招聘條件、崗位職責和崗位要求，以及申請人提供的相關身份信息、學歷和學位、就業(yè)證明等與崗位要求相匹配的材料，對應聘人員進行資格審查。
(3)面試
1. 集團根據(jù)招聘人數(shù)與應聘人數(shù)不少于1:3的比例，甄選候選人，確定面試名單。經(jīng)資格審查合格的專業(yè)和市場空缺崗位合格率低于1:3的，經(jīng)用人單位學習并報集團黨組織批準后，可降低比例參加考試。
2. 面試結果不理想的崗位，經(jīng)用人單位學習并報集團黨組織批準后予以批準減少位置。
3.面試考官根據(jù)面試者的專業(yè)水平、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、行為、語言表達能力和適應能力等給出面試得分。
4. 預計采訪時間為5月初(具體時間視疫情情況而定)，并通過電話告知采訪對象采訪的詳細情況。
(4)體格檢查和背景調(diào)查
1. 根據(jù)訪談結果，確定參加體檢的比例為1:1。體檢由新云集團統(tǒng)一組織，體檢標準參照事業(yè)單位招聘體檢通用標準。體檢合格的人進入背景調(diào)查。
2. 因放棄體檢、背景調(diào)查或體檢、背景調(diào)查不合格而出現(xiàn)人員空缺的，由集團黨組織決定是否補缺。
(5)宣傳招聘
1. 確認通過面試、體檢、背景調(diào)查合格的候選人名單，在常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站公示三天，同時公布監(jiān)督舉報電話。
2. 對不存在異議或反映，但不影響招聘的，出具招聘通知并辦理相關手續(xù);公示期間發(fā)現(xiàn)影響錄用的嚴重問題的，取消錄用資格。新錄用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消錄用資格。
3.新錄用人員應與新云集團及其下屬公司、管理公司簽訂勞動合同，工資福利按集團有關規(guī)定執(zhí)行。
(6)紀律監(jiān)督
本次公開招聘受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督。招聘工作應根據(jù)本總則進行。不符合本通則規(guī)定，徇私舞弊的，一經(jīng)查實，取消其考試錄用資格，追究相關工作人員的責任。
監(jiān)督,13826528954
(7)其他事項
1. 本次招聘不收取注冊費。考生交通費、食宿費自理。
2. 應聘人員請?zhí)顚憽冻Ｖ菪略瞥鞘邪l(fā)展集團有限公司公開招聘員工申請表》申請人應當對所提交的書面材料的真實性負責，并承諾如有不屬實的，用人單位可以免除責任、解除聘用或者解除勞動關系，并承擔相關后果。
3.為防止新冠肺炎疫情傳播，保持招聘全體員工身體健康，凡進入現(xiàn)場資格審查和面試階段的人員，必須全部佩戴口罩與工作人員一起檢測體溫，主動向我出示您在14天內(nèi)登記的蘇康代碼，并填寫《疫情防控登記表》和《健康承諾聲明》(見附件3)，打印后手寫簽字交給工作人員。
四、聯(lián)系信息
1. 聯(lián)系13826528954
附件:
1. 常州新云城市發(fā)展集團有限公司公開招聘人員申請表。docx
2. 新云集團2022年公開招聘計劃。XLS
3.疫情防控登記表、健康承諾書
常州新云城市發(fā)展集團有限公司2022年招聘簡章
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(3)面試
1. 集團根據(jù)招聘人數(shù)與應聘人數(shù)不少于1:3的比例，甄選候選人，確定面試名單。經(jīng)資格審查合格的專業(yè)和市場空缺崗位合格率低于1:3的，經(jīng)用人單位學習并報集團黨組織批準后，可降低比例參加考試。
2. 對面試結果不理想的崗位，用人單位經(jīng)學習并報集團黨組織批準后，可予以減少。
3.面試考官根據(jù)面試者的專業(yè)水平、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、行為、語言表達能力和適應能力等給出面試得分。
4. 預計采訪時間為5月初(具體時間視疫情情況而定)，并通過電話告知采訪對象采訪的詳細情況。
(4)體格檢查和背景調(diào)查
1. 根根據(jù)訪談結果，確定1:1的比例參加體檢。體檢由新云集團統(tǒng)一組織，體檢標準參照事業(yè)單位招聘體檢通用標準。體檢合格的人進入背景調(diào)查。
2. 因放棄體檢、背景調(diào)查或體檢、背景調(diào)查不合格而出現(xiàn)人員空缺的，由集團黨組織決定是否補缺。
(5)宣傳招聘
1. 確認通過面試、體檢、背景調(diào)查合格的候選人名單，在常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站公示三天，同時公布監(jiān)督舉報電話。
2. 對不存在異議或反映，但不影響招聘的，出具招聘通知并辦理相關手續(xù);公示期間發(fā)現(xiàn)影響錄用的嚴重問題的，取消錄用資格。新錄用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消錄用資格。
3.新錄用人員應與新云集團及其下屬公司、管理公司簽訂勞動合同，工資福利按集團有關規(guī)定執(zhí)行。
(6)紀律監(jiān)督
本次公開招聘受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督。招聘工作應根據(jù)本總則進行。不符合本通則規(guī)定，徇私舞弊的，一經(jīng)查實，取消其考試錄用資格，追究相關工作人員的責任。
監(jiān)督,13826528954
(7)其他事項
1. 本次招聘不收取注冊費。考生交通費、食宿費自理。
2. 申請人應對《常州新云城市發(fā)展集團有限公司公開招聘員工申請表》中填寫的內(nèi)容和提交的書面材料的真實性負責，并承諾如有不真實的，用人單位可免除責任、解除聘用或解除勞動關系，并承擔相關后果。
3.為防止新冠肺炎疫情傳播，維護本次招聘全體人員健康，所有進入現(xiàn)場資格審查和面試階段的人員，全程佩戴口罩，配合工作人員檢查體溫，自覺顯示14日內(nèi)登記的肅康碼，認真填寫《疫情防控登記表》和《健康聲明承諾函》(詳見附件3)，打印并手寫簽名，主動交給工作人員。
四、聯(lián)系信息
1. 聯(lián)系13826528954
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1. 常州新云城市發(fā)展集團有限公司公開招聘人員申請表。docx
新云集團年度公開招聘時間表。XLS
3.疫情防控登記表、健康承諾書
常州新云城市發(fā)展集團有限公司2022年招聘簡章
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