南京注冊(cè)日本公司有哪些

好順佳集團(tuán)
2022-06-30 09:29:55
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內(nèi)容摘要：軟件工程師(15K-40K)，在南京/東京，日本等職位名稱:軟件工程師到日本職位描述:1.根據(jù)軟件開發(fā)流程規(guī)范，參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì);2.與客戶直接溝通，了解用戶需求，提出業(yè)務(wù)解決方案，并負(fù)責(zé)確...

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好順佳經(jīng)工商局、財(cái)稅局批準(zhǔn)的工商財(cái)稅代理服務(wù)機(jī)構(gòu)，專業(yè)正規(guī)可靠點(diǎn)擊0元注冊(cè)

軟件工程師(15K-40K)，在南京/東京，日本等

職位名稱:軟件工程師到日本

職位描述:

1. 根據(jù)軟件開發(fā)流程規(guī)范，參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì);

2. 與客戶直接溝通，了解用戶需求，提出業(yè)務(wù)解決方案，并負(fù)責(zé)確定開發(fā)人員完成的工作是否符合業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì);

3.掌握與客戶溝通的方法和技巧。

工作要求:

1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)或工程相關(guān)專業(yè);

3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、能經(jīng)常去日本出差，有日本工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4. 日語三級(jí)以上，精通日語，聽說讀寫流利;

5. 具備基本的設(shè)計(jì)或需求分析經(jīng)驗(yàn)，能與客戶直接溝通;

熟悉。net, JAVA等開發(fā)語言;

7、熟悉CMMI開發(fā)和管理規(guī)范，并能熟練應(yīng)用于實(shí)踐;

相貌良好，身體健康，性格開朗，善于溝通，具有良好的合作精神。

前往東京、大阪、京都等地旅游(2-3個(gè)月一次)

薪資:15000 - 40000元/月(高薪包括差旅補(bǔ)貼，具體面試形式)

公司提供具有本地競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，并實(shí)行寬帶薪酬管理制度。寬帶補(bǔ)償是一種新型的補(bǔ)償結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，它改進(jìn)了傳統(tǒng)的具有大量層次的垂直補(bǔ)償結(jié)構(gòu)。通過寬帶薪酬體系的實(shí)施使員工的收入差異得到體現(xiàn)，獲得了多做工作、多做人的良性循環(huán)效應(yīng)，也凸顯了公司“回報(bào)股東、回報(bào)社會(huì)、回報(bào)個(gè)人”的經(jīng)營(yíng)理念。

1. 公司為員工提供五險(xiǎn)一金和商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)。

2、每年春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)假期福利。

. 為了增加員工之間的溝通，我們每季度組織員工進(jìn)行部門活動(dòng)，活動(dòng)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

4. 公司每?jī)赡隇閱T工進(jìn)行一次健康檢查。

5. 公司每年組織并補(bǔ)貼一定的員工旅游活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

6、在生日、結(jié)婚、生子等重要日子，公司都會(huì)有相應(yīng)的福利安慰。

7. 公司不定期舉辦各類體育活動(dòng)或大型團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，讓員工在工作之余盡情享受。

8. 公司為非本地員工辦理戶口登記。

9. 為鼓勵(lì)員工提升自我，對(duì)取得部分資格認(rèn)證的員工給予相應(yīng)的資格補(bǔ)助。

公司實(shí)行每周五天工作制，并按國家規(guī)定提供帶薪休假，如法定節(jié)假日、年假、調(diào)休、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等。

員工培訓(xùn)

始終堅(jiān)持為員工提供良好的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，讓員工充分發(fā)揮自己的才能，促進(jìn)員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。公司建立了較為完善的員工培訓(xùn)體系，聘請(qǐng)內(nèi)外部專家教授，組織實(shí)施外語、專業(yè)技術(shù)、流程規(guī)范和項(xiàng)目管理培訓(xùn)，通過OJT體系對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。

理論教學(xué)結(jié)合實(shí)踐，案例分析工作坊，非常有效地培養(yǎng)和鍛煉了員工的實(shí)際操作能力，與同類型公司相比，我們投入的教育培訓(xùn)更舍得用，更有效，可以非常自豪地說，我們的員工在技術(shù)實(shí)施能力，或在項(xiàng)目規(guī)范等方面，在行業(yè)同行中享有很高的聲譽(yù)。

海外事業(yè)部高級(jí)課程設(shè)計(jì)

新人教育:

A.通過專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行為期4個(gè)月的全日制培訓(xùn)，鞏固ITO-SE基礎(chǔ)。

B.與大學(xué)共同培養(yǎng)ITO專業(yè)人才，在大學(xué)四年開設(shè)必要的ITO課程，幫助大學(xué)生提前掌握必要的知識(shí)基礎(chǔ)。

C,新人文教育包括IT技術(shù)、開發(fā)規(guī)范、IT流程、IT日語等培訓(xùn)。

常規(guī)的培訓(xùn):

A.開展?jié)L動(dòng)講座，提高日語水平，提高海外項(xiàng)目所需的客戶溝通和文案能力，鼓勵(lì)員工參加日語水平考試，并給予資格津貼。

B.定期舉辦技術(shù)講座，由高級(jí)工程師在現(xiàn)場(chǎng)向員工講授實(shí)際的開發(fā)和設(shè)計(jì)技術(shù)。

管理講座:

A.定期舉辦PMP講座，提高項(xiàng)目經(jīng)理和后備干部的項(xiàng)目管理理論知識(shí)。

B.通過實(shí)際案例研討，在項(xiàng)目經(jīng)理之間分享經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，互相學(xué)習(xí)，互相幫助。

C.定期舉辦領(lǐng)導(dǎo)力講座，提高部門經(jīng)理和部長(zhǎng)的部門管理和組織建設(shè)能力。

出站系統(tǒng):

A.派遣優(yōu)秀青年員工到海外合作方長(zhǎng)期工作，縮短項(xiàng)目經(jīng)理成長(zhǎng)過程。

B.引進(jìn)海外合作伙伴優(yōu)秀青年員工到我公司工作，促進(jìn)雙方員工直接溝通，加深公司互信，加強(qiáng)合作。

職業(yè)發(fā)展

公司為每一位員工建立了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并建立了后備干部培養(yǎng)機(jī)制，建立了非常科學(xué)的人才培養(yǎng)、評(píng)估、選拔、任用的流動(dòng)、配置和激勵(lì)保障機(jī)制，創(chuàng)造了一個(gè)能吸收人才、留住人才、用好人才、培養(yǎng)人才充滿活力和高效的人才體系環(huán)境。

公司正面臨轉(zhuǎn)型和高速發(fā)展期，需要大量豐富的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、敏銳的市場(chǎng)洞察力、熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品營(yíng)銷和售前咨詢業(yè)務(wù)的人才，對(duì)這類人才，公司將為公司的成長(zhǎng)提供有潛力和前景的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展渠道，并設(shè)立崗位，為員工創(chuàng)造公開、公正、公平的環(huán)境，以甄選和聘用員工，真正做到企業(yè)的發(fā)展與個(gè)人的成長(zhǎng)相結(jié)合。

公司簡(jiǎn)介:

成立日期:1999年

注冊(cè)資本:6330萬元

地址:南京市建鄴區(qū)奧體館街上

主要條件:

集團(tuán)公司:

臺(tái)州分公司、南京邁邁新分公司、上海分公司、日本分公司

致力于成為一流的基于互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的軟件產(chǎn)品和服務(wù)提供商，在長(zhǎng)期積累豐富多彩的多學(xué)科跨平臺(tái)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，以市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)發(fā)展為導(dǎo)向，以關(guān)鍵核心技術(shù)為支撐，通過提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的信息技術(shù)服務(wù)，不斷為國內(nèi)外客戶創(chuàng)造價(jià)值。

秉承“開好順新、務(wù)實(shí)勤學(xué)修煉、厚德堅(jiān)韌、精益求精”的核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)“敬業(yè)、道德服務(wù)”的企業(yè)精神，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建舞臺(tái)。聯(lián)迪員工工作兢兢業(yè)業(yè)，勤于工作，積極向上，勇于付出，樂于奉獻(xiàn)，努力以企業(yè)價(jià)值為標(biāo)桿，恪盡職守，樹立良好的企業(yè)品牌形象，注重積極、健康、和諧、穩(wěn)健、長(zhǎng)期持續(xù)發(fā)展。

把履行社會(huì)責(zé)任納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，做大、做強(qiáng)、做深、做好。面向未來，為推動(dòng)新一代信息技術(shù)與當(dāng)前制造技術(shù)的融合發(fā)展，推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的進(jìn)一步發(fā)展，培育智能化發(fā)展新模式，全面提升企業(yè)軟件和信息技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、管理和服務(wù)智能化水平。

懷抱感恩之心，以員工幸福、客戶利益、社會(huì)進(jìn)步為己任，謀求共贏、和諧發(fā)展。感謝客戶的信任和厚愛，感謝員工的努力，感謝家人的支持，感謝各界朋友的支持和鼓勵(lì)。

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南京注冊(cè)的日本公司有什么

南京有日本公司。目前，夏普、伊藤忠、太平洋水泥、日立等日本大型企業(yè)已于2004年在南京投資日本的出口額為億美元，是南京僅次于歐盟和美國的第三大出口國。隨著越來越多的日本項(xiàng)目落戶南京，日本企業(yè)從進(jìn)口采購轉(zhuǎn)向現(xiàn)場(chǎng)采購，供應(yīng)商也從日本企業(yè)轉(zhuǎn)向中國企業(yè)。日本貿(mào)易組織在上海的一項(xiàng)調(diào)查顯示，不僅是前者，新進(jìn)入的日本企業(yè)在建廠時(shí)，設(shè)備折舊負(fù)擔(dān)也很大，對(duì)供應(yīng)商信息的需求最大。尚未在中國建廠的公司也希望從中國采購零部件。富士通表示，該公司已在中國投資了42家企業(yè)，其中三分之二位于江蘇，但其中一半在當(dāng)?shù)仉y以采購。